Ponemos a disposición de su empresa un equipo altamente calificado para apoyar el logro de sus objetivos estratégicos.
Contamos con servicios de consultoría que se adaptan a sus necesidades o con paquetes empresariales donde podrá cubrir una serie de aspectos en función del alcance deseado, poniendo en manos expertas los temas que le inquietan para poder enfocarse en su negocio.
Contáctenos y uno de nuestros consultores le orientará respecto al proceso, costos y beneficios para su empresa.
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Servicios de Consultoría
■ Diseño de Perfiles de Cargos
■ Reclutamiento y selección
■ Estudios psicométricos
Desarrollo
■ Planes de Inducción
■ Planes de Capacitación
■ Evaluación de Desempeño
■ Planes de Carrera
■ Administracion de Personal
■ Procesamiento de Nomina
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Ambiente Laboral
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■ Medición de Cultura Organizacional
■ Medición del Clima Organizacional
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■ Filosofía del Negocio
■ Asesoría jurídica en general
■ Asesoría Corporativa
Paquetes de Consultoría
Acompañamiento en la estructuración inicial de la empresa con apoyo en los temas iniciales de Recursos Humanos, sin incluir el proceso de administración de personal.
- Diseño de Plan estratégico.
- Diseño de estructura organizacional.
- Diseño de perfiles de puestos.
- Estructuracion del area de RRHH.
- Definicion de procesos de RRHH.
- Definicion de Manuales y/o reglamentos.
- Asesoría Legal
Facturación Mensual según trabajo programado.
Primeras etapas y pequeñas empresas que necesitan a alguien con experiencia para manejar la administración de recursos humanos con un presupuesto fijo.
- Definición de procesos de Recursos Humanos.
- Diseño y actualización de perfiles de puestos.
- Manejo de expedientes.
- Cálculo de nómina.
- Reclutamiento y selección.
- Procesos de Inducción y re inducción.
- Definición de Manuales y/o reglamentos.
Facturación mensual según trabajo programado con contrato fijo mínimo por un año.
Primeras etapas y pequeñas empresas que necesitan a alguien con experiencia para manejar la administración de recursos humanos con un presupuesto fijo.
- Definición de procesos de Recursos Humanos.
- Diseño y actualización de perfiles de puestos.
- Manejo de expedientes.
- Cálculo de nómina.
- Reclutamiento y selección.
- Procesos de Inducción y re inducción.
- Evaluación de personal.
- Planes de desarrollo y capacitación.
- Estudios de cultura, clima y cambio organizacional.
- Definición de Manuales y/o reglamentos.
- Asesoría Legal
Facturación mensual según trabajo programado con contrato fijo mínimo por un año.
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